绩效考核体系的特征与管理假设.doc

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            管理作为一门实践科学，没有任何一种管理方法或技术可以适用于任何环境，真正有效的管理技术往往不是最先进最科学的技术，而是与环境最匹配的技术。换言之，任何管理技术有效发挥作用都存在一定的管理假设和前提。        

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文件名称：绩效考核体系的特征与管理假设.doc

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