不用，训练员，有两种，一种是“混的”，一种是经理准备升SW的。
第一种，就是你只要精通产区或者服务区的一项就可以了，这样的话会是“产区训练员”和“服务区训练员”，让你带新人的话也只是让你带你所精通的位置。
而第二种就是必须要全面发展了，平常不忙的时候多跟经理说说让你去你不会的地方去练练，让经理觉得你有上进心就好。
最重要的，还是要跟经理搞好关系，这个是最主要的。
那个当半年就做训练员的，可能是以前在别的地方干过。

楼上说混的，╮(╯▽╰)╭

社会经验的积累好不