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人力资源部如何设计工作内容

浏览量: 107 上传时间: 2011-09-02

工作设计是通过满足员工与工作有关的需要来提高工作绩效的一种管理方法，因此，工作设计是否得当对激发员工的工作动机、增强员工的工作满意感以及提高生产率都有重大的影响。