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如何建立有效的绩效管理体系

浏览量: 494 上传时间: 2009-12-02

资料简介：

如何建立有效的绩效管理体系，对人力资源部来说，考核产品没有得到认可。对员工来说，考核就是挑员工的错处。
对管理者来说，考核已经成为日常工作的“额外负担”。

系统全新升级中，即将与您见面！

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