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企业组织的报酬制度

浏览量: 37 上传时间: 2012-02-09

资料简介：

报酬应被视为员工所看重的任何东西，可以包括诸如办公室的位置、设备的分配、喜爱的工作任务的分配以及非正式承认等。

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