帮助酒店餐饮业学习如何甄选最佳一线管理人员，学习世界500强企业人力资源管理精髓，中国饭店协会汇集文华东方酒店集团、万豪酒店集团、洲际酒店集团、香格里拉酒店管理集团等多家世界顶级酒店集团人才选聘的成功经验，定于2月5日-7日在成都举办全国饭店业人力资源（人才选聘）高级研修班。邀请其人力资源总监就不同管理模式下的酒店餐饮专业人才招聘、选拔、可持续发展战略等内容展开授课。学员可以通过此次学习在2018年度人才策略的制定、人才招聘和面试技巧等方面获得立竿见影的提高和改变。

培训时间：2018年2月5日-2月7日，其中4日报到，7日傍晚返程。

培训地点：成都富力丽思卡尔顿酒店

一、培训师资

赵广新

洲际酒店集团中国区人力资源专委会主任。

兰州皇冠假日副总经理、业主代表。

Leo

世界顶级奢华品牌MandarinOrientalHotel 原人力资源总监。

“奢华酒店人力资源管理与运营”一书作者。

美国饭店协会高级教育导师 （国际认证）。

世界旅游组织国际会议主论坛主讲嘉宾。

Allen

万豪集团认证面试官。

万豪集团认证培训师。

拥有万豪集团8年人力资源一线管理经验及2家万豪酒店筹业经历。

下一个主题：星巴克圣诞节营销

二、培训要点

正确认识世界五百强酒店集团国际人力资源管理内涵。解析他们对当下人才走向的掌控、人才策略的制定、人才结构优化的经验。

洲际酒店集团如何为酒店选好总经理，让酒店发展稳中有进。

文华东方酒店人才渠道的建立、特色招聘平台的构建。

国际一线酒店品牌行为面试法。

从面试流程优化、权重赋值法的巧用、简历筛选技巧、职业性格分析、光环效应规避处理等操作流程学习国际品牌酒店人才选聘的流程与细节。

烹绝技培训、餐企团队培训、企业内训导入、《餐饮经理人》、《烹饪艺术家》及电子杂志订阅、稿件发布、2018年东方美食采购展展位、中国吃网广告电话（微信同步）：13331083297