经理太罗嗦了，怎么办？
我们经理不管是开会还是沟通的时候，很喜欢说，而且会扯很远。明明讨论这个话题的，结果别的话题也喜欢扯。遇到这样经理我该怎么办，大家有什么好的办法吗？
7 条回答
2026-01-04 11:16:29
经理如果扯远了你就故意又问回原来的问题，不过不能让他意识到他扯远了。
2026-01-04 11:16:29
做下属的只能忍了。
2026-01-04 11:16:29
一个人啰嗦的唯一原因是怕你没有收到他的信息 你给他多一点回应 多一点保证 向他证明 你完全理解收到他的信息 你看他会不会啰嗦
2026-01-04 11:16:29
我最讨厌这样的上司，他以为他是领导就好像说什么都是对的，就喜欢吹他的口才。
2026-01-04 11:16:29
可以忍受，如果实在是受不了就提醒下咯。
2026-01-04 11:16:29
看他扯到什么话题上是否能吸引我注意，不然讲些不着边调职甚至辞职什么的。的我自己就会厌烦，搞不好会顶回去，在不好自己可能辞职什么的。说不好，看情况。
2026-01-04 11:16:29
有没有想过，假如这个啰嗦的经理是你，你怎么看待那些对经理反感的员工？耳朵长在自己身上，脑袋就更是了，学会选择和过滤外界信息，学会利用冗长无益的会议的零散时间，这样就不会觉得经理开会多磨人了。
