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绩效沟通的三重境界.doc
绩效沟通的三重境界.doc
所属栏目：经管资料
浏览量：82
发布时间：2012-01-11
一个完备的绩效沟通全过程主要是由沟通前的准备阶段，沟通过程中的操纵阶段和沟通后的跟踪阶段三部分构成。而且这三部分是紧密相连，互为作用，共同构成了一个具有较强逻辑性的循环圈。
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